为进一步加强机关建设，提升干部队伍战斗力，营造干事创业氛围，争创让党政放心、师生满意的模范机关，特制定本规范。

一、以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。

二、落实立德树人根本任务，发挥思想文化建设引领作用，践行社会主义核心价值观和“西工精神”，为党育人，为国育才。

三、遵守党纪国法，遵守教师职业道德，严守底线红线，注重廉洁自律，自觉维护稳定大局和学校声誉。

四、聚焦学校高质量发展，发挥机关示范带动作用，开拓创新、求真务实，奋力新时代追赶超越。

五、秉承“管理就是服务”的理念，注重调查研究，改进工作作风，优化服务机制，提升服务效能。

六、强化责任担当，认真履职尽责，提高工作效率，提升工作质量，高标准完成各项工作任务。

七、加强部门协作，坚持首问负责，勇挑重担，相互支持，汇聚改革发展合力。

八、加强自身学习，敢于直面问题、勇于攻坚克难、善于科学谋划，不断提升工作能力和本领。

九、遵守工作纪律，严格工作规范，保持严谨有序、积极饱满的工作状态。

十、着装整洁，举止得体，态度诚恳，服务热情，塑造良好形象，建设文明机关。